
- відсутній або оформлений неналежним чином військово-обліковий документ,
- чи він не перебуває на військовому обліку,
- чи не уточнив персональні дані, а також якщо такий працівник перебуває у розшуку ТЦК.
Тривалість такого бронювання не має перевищувати 45 календарних днів з дня укладання трудового договору з таким працівником та надається не більше одного разу за один календарний рік.Як пізніше написав народний депутат О. Гончаренко в Телеграм: «В останній момент перед голосуванням слуги прибрали з законопроєкту критичні підприємства. Тобто законопроєкт дозволяє бронювати на 45 днів людей, у яких неналежно оформлені облікові документи, тільки оробонній сфері».Місце для вашої рекламиРаніше Кабінет Міністрів розширив можливості для збереження кадрового потенціалу підприємств, що працюють у зонах бойових дій.1. Критично важливі підприємства, які функціонують на територіях можливих або активних бойових дій, зможуть бронювати до 100% військовозобов’язаних працівників.2. Зміна ліміту бронювання здійснюватиметься через портал «Дія» державним органом, який визнав підприємство критично важливим.Нагадаємо, що чоловіки віком від 18 до 60 років, які мають бронювання від мобілізації, можуть виїжджати з України не лише у службове відрядження, а й у відпустку. За наявності відповідних документів.


