Президент підписав закон щодо порядку перепоховання Захисників

0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 6’000 грн
1-а позика під 1.7%
до 90 днiв
РРПС, max - 7250.89%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.94%
до 360 днiв
РРПС, max - 4545%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.01%
до 365 днiв
РРПС, max - 3422.24%
Детальніше

Президент підписав закон щодо порядку перепоховання ЗахисниківПрезидент України підписав Закон України 4656-IX «Про внесення змін до Закону України „Про поховання та похоронну справу“ щодо врегулювання питання перепоховання загиблих (померлих) осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України» — законопроект № 12413.Закон вносить зміни до статей 14, 21, 25 Закону України «Про поховання та похоронну справу» і вдосконалює основні процедурні аспекти, пов’язані із перепохованням померлих (загиблих) осіб, передусім загиблих осіб, які захищали незалежність, суверенітет і територіальну цілісність України, у разі ідентифікації (встановлення) осіб, невпізнані останки яких раніше поховано.

  • витрати на поховання померлих учасників бойових дій здійснюються за рахунок коштів державного бюджету;
  • перепоховання померлого може бути ініційовано особою, яка здійснила поховання, або одним із родичів померлого (чоловіком (дружиною), батьками (усиновителями), дітьми, сестрою, братом, дідом або бабою, онуком (правнуком), — у разі відсутності особи, яка здійснила поховання, чи наявності згоди такої особи;
  • у разі ідентифікації (встановлення) особи, невпізнані останки якої поховані в установлених відповідно до законодавства місцях поховання, перепоховання таких останків померлого здійснюється одним із вищевказаних родичів померлого;
  • у разі ідентифікації (встановлення) особи, невпізнані останки якої поховані на Національному військовому меморіальному кладовищі, перепоховання таких останків померлого може здійснюватися одним із родичів померлого, на іншому кладовищі або на території Національного військового меморіального кладовища в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України;
  • перепоховання останків померлих (у тому числі після ідентифікації (встановлення) таких осіб), які захищали незалежність, суверенітет і територіальну цілісність України, здійснюється з джерел, передбачених законом для поховання таких осіб, одноразово.
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 6’000 грн
1-а позика під 1.7%
до 90 днiв
РРПС, max - 7250.89%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.94%
до 360 днiв
РРПС, max - 4545%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.01%
до 365 днiв
РРПС, max - 3422.24%
Детальніше

Президент підписав закон щодо порядку зупинення колективного договору за ініціативою роботодавця

0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 6’000 грн
1-а позика під 1.7%
до 90 днiв
РРПС, max - 7250.89%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.94%
до 360 днiв
РРПС, max - 4545%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.01%
до 365 днiв
РРПС, max - 3422.24%
Детальніше


Президент України Володимир Зеленський підписав Закон № 4582-IX, який вносить зміни до статті 11 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (законопроект 13388), дозволяючи роботодавцям ініціювати тимчасове призупинення окремих умов колективного договору під час воєнного стану. Закон зазначає, що такі зміни можуть бути впроваджені лише за обопільною згодою сторін договору. Цей новий законодавчий акт оптимізує процес призупинення окремих умов колективного договору, забезпечуючи, що права сторін не можуть бути обмежені в односторонньому порядку. Механізм спрямований на збереження балансу інтересів роботодавців і працівників в умовах воєнного стану, гарантуючи захист трудових прав. Основні нововведенняРоботодавець може ініціювати призупинення дії окремих положень колективного договору, які регулюють відносини, згідно з цим законом. Дія цих положень може бути зупинена тільки за обопільною згодою сторін колективного договору відповідно до порядку, визначеного в цьому договорі. Згідно з новими правилами, протягом 3 місяців з моменту набрання чинності цим законом, сторони колективного договору повинні розпочати переговори щодо можливостей і термінів відновлення його умов, які були призупинені без їхньої обопільної згоди, а також розглянути порядок і терміни відновлення таких умов, зобов’язуючи роботодавця повідомити орган, що здійснив повідомну реєстрацію цього колективного договору, про рішення щодо відновлення дії положень колективного договору протягом тижня з моменту ухвалення цього рішення.

  • Відповідно до статті 211 Кодексу законів про працю в Україні, трудовий договір з нефіксованим робочим часом є спеціальним видом трудового договору, за якого не визначено конкретний час виконання роботи, а обов’язок працівника виконувати її виникає лише тоді, коли роботодавець надає роботу, передбачену цим трудовим договором, без гарантії постійності, проте з дотриманням умов оплати праці, вказаних у цій статті.
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 6’000 грн
1-а позика під 1.7%
до 90 днiв
РРПС, max - 7250.89%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.94%
до 360 днiв
РРПС, max - 4545%
Детальніше
0.1 грн
на день
1’001 грн
до сплати
До 20’000 грн
1-а позика під 0.01%
до 365 днiв
РРПС, max - 3422.24%
Детальніше