Ситуація на ринку праці:
- ринок праці «охолоджується», приватний сектор створює менше нових робочих місць, ніж планувалося;
- безробіття серед випускників зростає — їх неохоче беруть на роботу;
- співвідношення вакансій до шукачів роботи впало до 1:1;
- малий бізнес вперше за час пандемії найменш активно підвищує зарплати;
- криза погіршується через скорочення у консалтингу та проблеми в ІТ (високі ставки й конкуренція з ШІ).
Варто зазначити, що український ринок праці наразі відрізняється від міжнародного. За даними НБУ, у серпні 2025 року пропозиція праці в Україні, виміряна кількістю нових резюме, зростала швидше, ніж попит на робітників, хоча темпи зростання дещо сповільнилися. Дефіцит робочої сили залишався високим, що підтримувало підвищення зарплат, хоча темпи їхнього зростання трохи сповільнилися.Згідно з опитуванням Інституту економічних досліджень (ІЕД), пошук кваліфікованих спеціалістів у липні дещо полегшився, а некваліфікованих — погіршився, ймовірно, через високий попит на сезонних працівників.У червні показник середньої зарплати вперше від початку року не зріс і залишився на рівні 25 тис. грн. Водночас у минулому місяці кількість кандидатів на ринку праці була найвищою за два роки.Згідно з даними Work.ua, найвищі зарплати наразі у ендодонтистів, які отримують 60 тис. грн щомісяця. Водії-міжнародники, рієлтори та трейдери мають однаковий дохід у розмірі 55 тис. грн.
