
- Турции - 25,8%;
- Финляндии - 19,5%;
- Швеции - 18,8%;
- Испании - 18,6%;
- Боснии и Герцеговине - 17,1%;
- Италии – 15,4%.
Самые низкие показатели — в Польше, Словении, Мальте и Болгарии (все меньше 6%). Среди четырех крупнейших экономик ЕС только Германия имеет самый низкий уровень дефицита рабочей силы — ниже среднего (7,8%), тогда как Франция, Италия и Испания — свыше 15%. ведь они часто сомневаются, что система сможет помочь им найти подходящую вакансию.Еще одним фактором являются недостаточные системы поддержки, такие как ограниченные возможности семейного ухода, и удручающие социальные нормы.Следующей возможной причиной является нехватка высококачественных рабочих мест и должностей, которые отвечают стремлениям и потребностям поисковиков. образование и подготовку. Эта категория является вторым по величине фактором нехватки рабочей силы в ЕС и сильно различается между странами: от 0,3% в Чехии до 12,3% в Турции. (6,6%) и Швеции (4,4%), а в Испании — всего 2,8%, несмотря на высокий уровень безработицы в ЕС.Где чаще всего работают неполный день:
- Нидерланды - 5,1%;
- Финляндия - 4,8%;
- Ирландия - 4,7%.
Более 4% частично занятых также в Швейцарии, Турции и Испании. В некоторых странах лишь треть недоиспользования рабочей силы — это официальные безработные (Нидерланды и Турция — 33%, Ирландия и Швейцария — 36%). недоиспользование рабочей силы. Напомним, среди зарегистрированных безработных в Украине 82,9% составляют женщины, и 17,1% мужчины. Такой гендерный дисбаланс наблюдается во всех регионах и обусловлен особенностями военного времени.


